四川工作服定做優(yōu)勢
發(fā)布時(shí)間：2017-07-18
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1、四川工作服定做造型設計
工作服款式設計中的造型設計，決定著(zhù)工作服的式樣，是定做工作服設計的第一步。造型設計的著(zhù)眼點(diǎn)首先在于區別工作服的不同特征和應用性。
用于身份標識的需符合特定標志、標識性、以顯示社會(huì )符號與身份象征；用于功能防護的工作服，造型上的合理性、工作服局部設計的制約性，工作服“三口”防護的嚴密性不容忽視且規定甚嚴。
2、四川工作服定做色彩設計
定做工作服色彩與造型同為款式設計兩個(gè)支撐點(diǎn)，在具體設計時(shí)很難區分，有時(shí)先有造型然后配色，有時(shí)先有色彩構想后配以造型。工作服的色彩設計要求在于其生理性。心理性與象征性。
色彩的生理性如色彩對于生理。神經(jīng)系統的刺激，色彩的鮮、灰、明暗會(huì )影響作業(yè)者的情緒，增加或減少作業(yè)者的疲勞感、單調感、煩燥感和興奮感。在醫療行業(yè)，色彩設計以寧靜、安詳、清潔、衛生的淺粉色調和白色。色彩與環(huán)境色的對比與協(xié)調。
色彩的心理性在于色彩的象征聯(lián)想和情緒體驗。田徑運動(dòng)員穿上色彩對比鮮明的比賽裝，有助于讓自己處于最佳的狀態(tài)；快餐廳多以高明度。高純度的暖色為基調，意在引起人們輕松愉快的食欲；科研院所研究人員單純的白色與灰色，似在向人們說(shuō)明科研工作的專(zhuān)一與單調，色彩的心理作用強化了職業(yè)氛圍，無(wú)言地規范了職業(yè)要求。
3、四川工作服定做材料設計
定做工作服材料是設計的物質(zhì)基礎，工作服材料設計通常表現在材料的選擇與搭配上。只有運用恰當的材料來(lái)表現設計意圖，才能準確地表現設計效果。
四川工作服定做材料的選擇與設計，應從材料的理論性能、生物性能、質(zhì)感及加工性能等多方面研究，以盡可能地來(lái)達到產(chǎn)業(yè)工作服的特殊要求。職業(yè)工裝必須考慮作業(yè)環(huán)境，降低環(huán)境因素和作業(yè)性質(zhì)對人體可能帶來(lái)的損害和影響。